Выпускники вузов и учреждений СПО могут в течение 9 месяцев реализовать право на получение стимулирующих выплат, если трудоустроятся на предприятия в Саратовской области.
Об этом рассказал заместитель председателя правительства, министр промышленности и энергетики Михаил Торгашин, выступая в прямом эфире.
Речь о региональных мерах поддержки, установленных для молодых специалистов, получивших 7 наиболее востребованных в нашем регионе профессий. Это инженеры-технологи, инженеры-конструкторы, инженеры-программисты, получившие высшее образование, а также токари, фрезеровщики, слесари механосборочных работ и операторы станков ЧПУ, окончившие учебные заведения СПО.
«Мы находимся в рамках правовых отношений. По закону трудоустроиться и обратиться за выплатой в общем порядке можно в течение 9 месяцев после даты, которая указана в дипломе. Но на период декретного отпуска исчисление этого девятимесячного срока приостанавливается. Срок также приостанавливается при службе в армии, подписании контракта на СВО и по ряду других оснований, прописанных в законе. Почему был выбран именно такой срок - 9 месяцев? Потому что одна из идеологий этого закона и этой стимулирующей выплаты заключается в том, чтобы человек первой своей работой выбрал работу по своей специальности, чтобы он мог закрепиться на предприятии, войти в промышленную субкультуру», - разъяснил Михаил Торгашин.
Он также обратил внимание, что трудоустроиться необходимо на предприятие, работающее на саратовской земле.
«Если предприятие осуществляет свою деятельность на территории Саратовской области, то оно является налогоплательщиком. Соответственно, его сотрудники - это наши рабочие кадры. По прописке нет никаких ограничений. Человек может быть зарегистрирован где угодно. Но предприятие должно находиться на территории Саратовской области. Обязательным условием является и то, чтобы для молодого человека это предприятие являлось основным местом работы», - подчеркнул зампред.
