По сообщению профильного министерства, продолжается работа по персонифицированному учету граждан с инвалидностью трудоспособного возраста. На каждого опрошенного заводится паспорт потребности в трудоустройстве, содержащий всю информацию о нуждаемости инвалида в услугах службы занятости. Кроме этого, на сайте министерства сформирован и ежемесячно актуализируется кадровый резерв по профессиям, наиболее подходящим для их трудоустройства. На сегодняшний день в реестре состоят 154 гражданина с инвалидностью.
«В регионе регулярно проводятся информационно-разъяснительные мероприятия, где работодателям предоставляется информация о действующем законодательстве в сфере квотирования мест для граждан с инвалидностью. Всего в текущем году состоялось свыше 280 подобных встреч с участием более 800 предприятий и компаний», - отметили в министерстве занятости, труда и миграции.
